Kaikki blogit puheenaiheesta Työmarkkinat

AY-liikkeen uuskieli hämää - Suomen työmarkkinat tarvitsevat aitoa vapautta

Kävin eilen Duunitori​n lounastunnilla puhumassa työstä ja työmarkkinasääntelystä Eveliina Heinäluoman, Veronika Honkasalon, Leena Meren ja Terhi Peltokorven kanssa. Markkinaliberaali oli tässä seurassa aika yksin, kantsii tsekata video.

Luonnollisesti puolustin sopimusvapautta, lainsäädäntövallan pitämistä eduskunnalla ja yksityisyydensuojaa. Toisaalta keskustelu oli varsin helppoa, kun sai olla yksin ajatustensa kanssa. Ja taas toisaalta hankalaa, koska en tajua muiden panelistien logiikkaa ja uuskieltä:

Mitä ongelmia filippiiniläisissä hoitajissa on?

Iltalehti haastattelee tutkija Tiina Vaittista jutussa, jossa Vaittisen mukaan filippiiniläisten hoitajien Suomeen tuomiseen liittyy monia ongelmia. Sana "ongelma" esiintyy jutussa kahdeksan kertaa, mutta en siitä huolimatta oikein ymmärtänyt, että mitä ne "monet ongelmat" nyt sitten loppujen lopuksi ovat. Artikkeli vaikuttaa sisällöttömältä ja itseään toistavalta.

Tarvitaan vihreä palkkaratkaisu

Ensi syksynä aloitetaan käymään työmarkkinoilla liittokierrosta, loppuva Kilpailukykysopimus tuo oman mausteensa. Liitot ovat alkaneet kertoa tavoitteistaan neuvotteluihin, nyt halutaan ulosmitata Kiky-sopimuksen tappiot. Demareiden noustessa pääministeripuolueeksi liitot ovat valmiita taistoon, tuleva kierros on yhtä kuuma kuin edellinen. Todennäköisesti näemme palkkojen nousevan merkittävästi ensi kertaan pitkään aikaan.

Suomi on taloushistoriansa syvimmässä lamassa. Tulevaisuus näyttää synkältä.

SUOMI ON TALOUSHISTORIANSA SYVIMMÄSSÄ LAMASSA.

Lehdissä, television uutisissa ja ajankohtaisohjelmissa sekä hallituksen suulla on kehuttu viimeaikaista taloudellista kehitystä. Talous on kasvanut keskimäärin 2.6 %:a vuodessa kahtena viime vuonna.  On jäänyt huomaamatta, että Suomen kansantalous on vieläkin taloushistoriansa syvimmässä lamassa. Jotta asia selviäisi, katsokaamme ensin kuvion avulla, kuinka Suomessa aikaansaatu tulo on kehittynyt pitemmällä ajanjaksolla. Vieressä olevassa kuviossa on vuodesta 1860 lähtien Suomessa aikaansaatu reaalinen tulo.

Sääntelyn lisääminen ei auta työttömiä, pätkätyöläisiä eikä yksinyrittäjiä

Anna Kontula kirjoitti 29.12 Aamulehdessä tärkeästä aiheesta, työmarkkinoiden sirpaloitumisesta. Olen samaa mieltä päämäärästä parantaa yksinyrittäjien asemaa. Keinoista taas olen täysin eri mieltä.

EK haluaa Suomesta halpatyövoiman reservaatin

Entisajan Suomessa tehtaanjohtajille oli suuri ylpeydenaihe, että heidän työntekijöilleen maksetaan kunnon palkkaa ja työntekijöistä pidetään hyvää huolta. Kauas on tultu niistä ajoista. Einkeinoelämän keskusliitto ehdottaa jopa 35000 tuhannen ulkomaisen työntekijän tuomista Suomeen seuraavalla vaalikaudella. EK:n esityksessä jopa 70% Suomessa yritykseen työllistyvän turvapaikanhakijoiden palkoista maksettaisiin palkkatukena eli veronmaksajien rahoilla. Esitys on järkyttävä ja suora hyökkäys suomalaisia työntekijöitä kohtaan.

Luottamusmies mahdollistaa aidon paikallisen sopimisen

Suomen Yrittäjien toimitusjohtajan Mikael Pentikäisen tavoitteena on heikentää ammattiyhdistysliikkeen mahdollisuuksia valvoa työntekijöiden etua. Kansanedustaja Matti Vanhanen on samoilla linjoilla. He kumpikin ovat sitä mieltä, ettei työpaikoilla paikallisesti asioista sovittaessa luottamusmiehen tarvitsisi edustaa työntekijöitä. 

Tällä paperillako Suomi ajettiin lakkoihin?

Hieman sen jälkeen, kun palkansaajakeskusjärjestöt olivat antaneet “ehdollisen hyväksyntänsä” Juha Sipilän hallituksen kompromissiehdotukselle, toimitusten sähköposteihin kilahti uusi viesti. Hallituksen perustama lainsäädännön arviointineuvosto oli antanut lausuntonsa kaavaillusta irtisanomislaista, eli laista irtisanomisen helpottamisesta pienissä yrityksissä.

 

No, mutta miksi ammattiliitoista ei erota…

…nyt kiireen vilkkaa suurin määrin, jos ammattiyhdistysliikkeen näkökulma ja toimet eivät vastaa jäsenistön näkemyksiä? 

Tämän päivän lakkovaroitus annettiin vuonna 2015

Tämän päivän lakot eivät tulleet yllätyksenä. Niiden siemen kylvettiin jo vuonna 2015, kun pääministeri otti käyttöönsä hajoita ja hallitse -johtamistavan. Työmarkkinatilanteen kärjistämiseen ei tarvittu montaa kuukautta ja jo syksyllä 2015 oltiin tilanteessa, jossa jokaista tulevaa työmarkkinasopimusta jouduttaisiin vääntämään rajusti.

Syy on Juha Sipilän ja hänen hallituksensa tavasta keskustella yhteiskunnan kanssa. 

Toimituksen poiminnat

Julkaise syötteitä